- Консультації по ефективним кадровим рішенням, шляхом залучення іноземних працівників.
- Пошук кандидатів в таких країнах як: Україна, Росія, Ірландія, Польща, Литва, Латвія, Естонія, інших країнах Європи та СНГ.
- Проведення відбору кандидатів відповідно до критеріїв роботодавців (досвід роботи, необхідні навики, рівень володіння англійською мовою і так далі). Відбір кандидатів включає в себе проведення практичного тестування професійних навиків (за потребою) та тестування з англійської мови.
- Складання резюме на кандидатів, перевірка рекомендацій та інших документів, що підтверджують досвід роботи та наявність необхідних професійних навиків.
- Організація проведення співбесіди з роботодавцем: приїзд роботодавця до країни перебування кандидатів, проведення співбесіди з роботодавцем через Skype.
- Оформлення всіх необхідних документів для працевлаштування та/чи імміграції працівника до країни працевлаштування та початку роботи в вашій компанії.
- Організація зустрічі працівників в аеропорту країни працевлаштування.
- Підтримка під час адаптації працівника - переклад правил безпеки, допомога з пошуком житла для працівників, відкриття банківських рахунків, страхування і так далі.
Ми розуміємо наскільки важливим є як для роботодавця, так і для працівника період адаптації, тому прикладаємо всі зусилля, щоб знайти найкращих спеціалістів для компанії та надати підтримку на всіх етапах цього процесу.
Ми пишаємось результатами нашої міжнародної діяльності і завжди відкриті для нових проектів та країн.