Працевлаштування

Мати легальний статус для перебування в Канаді. Якщо ви громадянин країни, з якою у Канади немає угоди про безвізовий в'їзд, то ви маєте отримати дозвіл на роботу в Канаді Work Permit і тимчасову візу для в'їзду (Temporary Resident Visa).

Отримати документи від роботодавця в Канаді, з якими ви потім можете звертатися в посольство. Тому процедуру отримання дозволу на роботу слід починати з пошуку роботодавця в Канаді. Якщо ви знаходите роботодавця, який зацікавлений найняти вас, він оформлює запрошення на роботу для вас (Job Offer).

Потім запрошення на роботу проходить затвердження в Human Resources and Skills Development Canada — Службі трудових ресурсів і кваліфікаційного розвитку Канади. Якщо рішення щодо вашої пропозиції працевлаштування буде позитивним, то буде видано висновок Positive Labour Market Opinion. Цей висновок підтверджує, що на дану роботу можуть запрошуватися працівники з-за кордону.

Цих документів — Job Offer і Positive Labour Market Opinion — вже достатньо, щоб починати процес оформлення.

Дозвіл на роботу чітко регламентує умови, на яких вам дозволено працювати в Канаді. Зокрема у цьму документі може вказуватися:

• Тип роботи, яку вам дозволено виконувати
• Роботодавець, у якого вам дозволено працювати
• Місцерозташування компанії-роботодавця
• Термін, протягом якого ви можете працювати у компанії

Дозвіл на роботу не гарантує, що ви застраховані від звільнення. Роботодавець має право звільнити вас, якщо ви не виконуєте свої функціональні обов'язки або не дотримуєтесь правил, встановлених компанією. У цьому випадку ви повинні залишити країну або знайти нового роботодавця і оформити новий дозвіл на роботу.

Важливо пам'ятати, що дозвіл на роботу в Канаді не дає вам статусу постійного жителя Канади. Тому після закінчення терміну дії Work permit ви повинні продовжити дозвіл на роботу в Канаді або залишити країну.

Якщо ви хочете продовжувати жити, працювати і іммігрувати в Канаду, необхідно пройти імміграційний процес по одній з імміграційних категорій.

Запрошення на роботу дає вам гарні шанси пройти по одній з провінційних програм. Наявність запрошення на роботу від місцевого роботодавця є одним з ключових моментів програм імміграції.

Компанія ILC працевлаштовує у Канаді ряд спеціалістів за контрактом.

Вимоги до кандидатів залежать від вакансії, що визначаються роботодавцем та дозволом, що видається роботодавцю для запрошення іноземних працівників (Labour Market Opinion).

Вимоги до участників

Офіційний досвід роботи від 1 року за основною спеціальностю

Освіта за спеціальністю

Сертифікат IELTS (для підтвердження, що ви володієте англійською на необхідному рівні)

Пропозиція з працевлаштування

Особисті документи на заявника та членів його сім'ї

Документи про освіту

Документи про досвід роботи

Довідки про несудимість

Отримання пропозиції з працевлаштування

Оформлення робочої візи та робочого дозволу  (2-3 місяці)

Виїзд кандидата